Was kostet die digitale Kluft Ihr Unternehmen?

„Augen zu und durch“ ist eine kostspielige Denkweise mit negativen Auswirkungen auf Ihren Unternehmenserfolg. Es ist an der Zeit Maßnahmen zu ergreifen, um die Diskrepanz zwischen Ihnen und Ihren Mitarbeitenden im operativen Bereich zu eliminieren.

» Jetzt loslegen

Der Status Quo ist teuer

Die digitale Kluft ist oft die Ursache und der Ursprung vieler Unternehmensprobleme – kostspielig und zeitintensiv. Im Durchschnitt kostet eine unzufriedene Belegschaft ein Unternehmen jährlich 8.000€ pro Mitarbeitenden.

Dieser Betrag mag zwar hoch erscheinen, unterliegt jedoch einer eher bescheidenen Schätzung. Nehmen Sie zusätzlich dazu noch die Kosten, die die Frontline-Kluft verursacht hinzu, sieht die Prognose noch schlimmer aus.

Überstunden

Fluktuation

Geldstrafen

Sprachbarrieren

Papierbasierte
Prozesse

Veraltete
Datenverarbeitung

Ausfallzeiten im
Betrieb

Verstöße gegen die Geschäftsordnung

Diese Verlustquellen sind verheerend und beeinträchtigen die Produktivität und Effizienz Ihrer Belegschaft. Die Zeit zu handeln is jetzt.

Die wahren Kosten der Frontline-Kluft

Die digitale Kluft verursacht Abfall und Umsatzeinbußen

Prozessfehler, Verzögerungen & Ausfälle

Ungeplante Ausfallzeiten und Stillstände beeinträchtigen den Betrieb und führen zu Umsatzeinbußen. Ineffiziente Arbeit und Zeitverschwendung bewirken Projektverzögerungen, Produktivitätsverluste und ein erhöhtes Verletzungsrisiko.

Schlechte Erfahrungen & unmotivierte Mitarbeiter

Fakt ist, unzufriedene Mitarbeitende verlassen Unternehmen. Dies führt zu immensen Fluktuationskosten. Vermehrte Dienstausfälle und Mitarbeiter-Burnout sind das Resultat.

Inneffiziente Kollaboration & Kommunikation

Jährlich werden Millionen für papierbasierte Prozesse & manuelle Datenerfassung ausgegeben. Übersetzungsdienste sind kostspielig und limitiert. Wichtige Informationen gehen verloren.

Kosten durch Verstöße gegen Vorschriften

Je größer das Sicherheitsrisiko für Mitarbeitende und Betrieb, desto höher ist das Potenzial für Verstöße & Zwischenfälle. Jede Maßnahme kann hohe Geldstrafen, Bußgelder & Gebühren nach sich ziehen, mit immensen Auswirkungen auf Ihren Geschäftserfolg.

Wieviel kostet Sie die Frontline-Kluft?

Jetzt herausfinden

„Es dauerte früher 10 Tage Mitarbeitende in Betrieben über neue Produkte und Sonderangebote zu informieren, jetzt dauert es nur noch Sekunden!“

Renzo Radice
Global Head Corporate Communications and Public Affairs

„Mit 80% aktiven Nutzern und einer 3x so hohen Antwortrate, erreichen wir dank Beekeeper jetzt viel mehr Mitarbeitende. Unser Personal kann aktiv am Unternehmensgeschehen teilnehmen und Ideen beitragen. Das erhöht bei allen die Motivation und den Spaß und führt schnell zu aussagekräftigen Ergebnissen.“

Meral Kamci
Leitung Vetriebsinnendienst

“Wir haben vor kurzem mit Beekeeper einen digitalen Onboarding-Prozess implementiert – den Pike ToGo. Damit haben wir nicht nur den papierbasierten Verwaltungsaufwand reduziert, sondern auch den Einarbeitungsprozess verbessert. Wir sparen nun 8.400 Papierzettel jede Woche!”

Melissa Stevens
Human Resources Generalist

„Früher waren Sicherheitsaudits papierbasiert und wurden manuell durchgeführt. Heute haben wir diese Prozesse mit Beekeeper digitalisiert. Mitarbeitende können in Echtzeit ihre Teamleiter über Gefahrensituationen benachrichtigen, sie geben Ihnen dadurch die Chance direkt zu reagieren und Lösungsansätze zu kommunizieren.”